青梅市《特別養護老人ホーム/160名/ユニット型従来型併設》人柄重視採用の風通しの良い環境です/求めるのはあなたのやさしさです♪ブランク可/託児所あり/介護福祉士の正社員募集 案件No:02096cw
募集職種 | 介護職 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 233,100円~/月給 年収328万円~ ※経験・年数を考慮します 〈内訳〉 基本給 18... |
最寄駅 | JR八高線 金子駅 徒歩20分/車5分 JR青梅線 小作駅 車15分 西武池袋線 飯能駅 車15... |
仕事内容
施設での介護業務全般
〈応募要件〉
・介護福祉士
・夜勤のできる方
・55歳以下(例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア育成のため)
◎ヘルパー、初任者以上の介護資格をお持ちの方もご相談ください◎
施設情報
自立支援と利用者さまがその人らしく生きることを念頭に置き、今までの生活リズムや習慣を尊重し24時間シートを作成し、実現できるようお手伝いをいたします。一部ユニットケアを導入しています。今後は地域住民との交流などをさらに行い活性化させていきます。療養病院が隣接しており迅速な対応が図れるため、より安心に繋がっています。
〈施設〉特別養護老人ホーム(ユニット型・従来型併設)
〈定員〉160名(ユニット型個室:60室、従来型:2人室:8室、4人室:21室)
〈併設〉ショートステイ(4名、空床利用10名)
〈開設〉1998年4月
〈夜勤体制〉11名
〈職員数〉112名(介護職82名、看護職11名)
★「やさしさ」のある方求めています!利用者さまと一緒に働く仲間に対し思いやりの持てる方を歓迎します!
★経験や年齢よりも、人柄を重視した採用をしています!
★20代30代40代50代60代の幅広い年齢層の方がバランス良く働いています!年齢差をあまり感じさせない風通しの良い職場環境です!
★介護未経験の方でも安心のプログラムもあるので、教育体制も整っていますよ!
★隣接する病院の託児所が利用できるので、小さいお子さまをお持ちの方も安心して働いていけます!!
ほかにもたくさんの求人があります♪
\一緒に新しい職場を探しませんか/
募集要項
募集職種 | 介護職 |
---|---|
必要資格 | 介護福祉士 |
給与 | 233,100円~/月給 年収328万円~ ※経験・年数を考慮します 〈内訳〉 基本給 183,100円~ 特殊業務手当 20,000円、10,000円(夜勤なし) 夜勤手当 5,000円×5回 資格手当 5,000円 〈別途支給〉 準夜勤手当 2,500円/回 特定処遇改善手当 5,000円 扶養手当 15,000円(配偶者)、5,000円/人(子) 住居手当 10,000円(世帯主のみ) 通勤手当 ~45,000円 特定処遇改善加算一時金(業績により期末に支給) |
雇用形態 | 正社員 |
法人・施設名 | 特別養護老人ホーム |
勤務地 | 東京都青梅市 JR八高線 金子駅 徒歩20分/車5分 JR青梅線 小作駅 車15分 西武池袋線 飯能駅 車15分 JR青梅線 河辺駅よりバス 下車徒歩5分 西武池袋線 入間市駅よりバス 下車徒歩5分 |
勤務時間 /雇用形態 | 〈シフト制〉 日勤 休憩60分 7:00~16:00 8:00~17:00 9:00~18:00 10:00~19:00 夜勤 休憩120分 17:00~10:00 深夜勤 休憩120分 19:00~5:00 20:00~6:00 21:00~7:00 ※夜勤月5回 早番・遅番あり |
待遇 | 【待遇】 昇給あり:年1回 賞与あり:年3回/前年実績3.2か月以上(処遇改善加算含む) 【福利厚生】 社会保険完備 交通費規定内全額支給(月額上限45,000円) 退職金制度 マイカー通勤可(無料駐車場あり、上限16,000円支給) 託児所あり(応相談) 制服貸与 インフルエンザ予防接種補助 定期健康診断 定年60歳/再雇用制度あり(65歳) 結婚・出産祝い金等 資格取得制度 【研修】外・内部あり(施設内研修、ユニットケア等) 【試用期間】あり 【受動喫煙防止措置の状況】施設内禁煙 |
休日 | 月9休 年間休日107日 有給休暇 産前産後・育児休暇 ※取得実績あり 介護休暇 慶弔休暇 |